國泰推越南數位保險商業競賽，提供總價值超過50萬元的獎項，預約新南向生力軍。圖／國泰人壽提供
國泰金控爲助攻東南亞發展，與國泰人壽攜手國立政治大學，推出「2022亞洲商業模式競賽：數位保險，決勝越南」，提供總價值超過50萬元的獎項，號召有志青年針對越南市場提出數位保險商業模式，一同挾帶創新能量前進越南。
國泰金控看準越南當地數位金融與保險發展潛力，近年積極將金融服務導入當地市場，不論是國泰人壽、國泰產險或國泰世華銀行，數位轉型發展成果斐碩；目前在越南共有118個據點的國泰人壽，以「客戶獲取、客戶經營、數據發展」等三大面向，擬定在越南的長期經營發展策略。爲加速未來五年的業務拓展，國泰人壽繼宣佈對越南國泰人壽增資4億美元后，將積極網羅大舉徵才。
有別於一般商業競賽的賽制，「2022亞洲商業模式競賽：數位保險，決勝越南」講究創新應用的實務落地，因此，所有通過初賽的晉級隊伍都將媒合一位業師，給予專業諮詢與輔導。此次所有參賽者均能獲得國泰國際金融職務面試邀請機會，個人MVP得主可直接錄取「CIP國泰暑期實習計劃」，碩士以上參賽者則有機會獲得「GMA國泰金控儲備幹部計劃」面試資格。
國泰金控資深副總經理孫至德指出，國泰金控在海外經營方針上，將以永續經營爲目標，同時並重法令遵循與資本適足性；在業務發展上，對內將整合集團資源以發揮綜效，對外則將吸取臺灣經驗，積極尋求策略合作伙伴並號召優秀人才，以更貼近市場、擬定在地化策略，多面向提升集團整體競爭力，逐步邁向成爲「亞太地區最佳金融機構」。