高鐵工會擬罷工 鄭光遠喊話「正爭取歷年最高整體獎金」

高鐵工會擬罷工 鄭光遠喊話「正爭取歷年最高整體獎金」

高鐵公司總經理鄭光遠發出公開信。(讀者提供/陳祐誠臺北傳真)

臺灣高鐵公司今年將發放2.3個月年終獎金,另有每人1.2萬元的營運激勵獎金,而高鐵企業工會認爲年終應4個月才合理,不滿資方對年終及調薪拿不出方案,放話將進行罷工行動,並批評高層高高在上的態度。高鐵總經理鄭光遠昨夜發出公開信,強調正向董事會爭取歷年最高整體獎金,而自己日前的談話遭斷章取義,他也感到遺憾。

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高鐵企業工會4日表示,公司高層對於工會爭取年終及調薪方案,拿出的立場是「毫無方案」,並指鄭光遠在勞資例行會議中說「資深員工已無創造力」、「經理人創造的價值比基層高,基層只是聽命行事」等話,要會員做好罷工準備。

鄭光遠昨夜急發公開信,強調自己的發言被部分截取、錯誤引用,個人深感遺憾,他昨是代表公司感謝工會與全體同仁陪伴公司一路走來,成長茁壯的貢獻與辛勞,並針對工會近來關心的年度調薪、年終獎金與激勵金等議題,說明考量重點與爭取過程。

鄭表示,公司正積極向董事會爭取歷年最高的整體獎金,期盼全體同仁能做公司後盾。高鐵公司全體本就休慼與共、榮辱一體,每一位堅守崗位的同仁,無論職務、職等、年資,他都對大家秉持同樣感謝與尊重,絕無可能有任何貶抑之意。

鄭說,無比難過的是,自己的談話不僅被嚴重斷章取義,若單從工會發文的內容來看,他更擔心會因而引發同仁之間的對立情緒,這絕非是他談話的初衷,相信更不是任何一位熱愛臺灣高鐵的同仁所樂見的。

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鄭光遠重申,公司全體本就站在同一陣線,他懇切地希望大家能夠一同守護臺灣高鐵一直以來安全準點、舒適便捷的優質服務,積極向董事會爭取同仁獎金的最大化,讓公司以同仁的表現作爲爭取福利的底氣後盾,大家都能獲得較往年更高的獎金。

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